每到歲末年初，關(guān)于勞務(wù)工人、農(nóng)民工的話題都會(huì)成為大家關(guān)注的焦點(diǎn)，尤其是保障工人合法權(quán)益、提供多個(gè)就業(yè)機(jī)會(huì)、促進(jìn)高質(zhì)量就業(yè)等。

對(duì)于建筑建材行業(yè)而言，如何在切實(shí)保障勞務(wù)工人的合法權(quán)益基礎(chǔ)之上，為農(nóng)民工謀更多權(quán)益，不僅僅是建材企業(yè)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，更是彰顯行業(yè)對(duì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)度的重要方式。東方雨虹作為建筑建材系統(tǒng)服務(wù)商，始終堅(jiān)持以人為本，從多個(gè)維度，讓勞務(wù)工匠安心做工、放心做活。

按時(shí)領(lǐng)薪更開心

維護(hù)勞務(wù)工人工資報(bào)酬權(quán)益是民生問(wèn)題，關(guān)乎萬(wàn)千家庭的生計(jì)。

東方雨虹早在2021年就推出“勞務(wù)人員周薪制”，出臺(tái)相關(guān)的規(guī)定和制度，保障“勞務(wù)周薪制”落地執(zhí)行。以日為單位，匯總每位施工人員的考勤等至項(xiàng)目負(fù)責(zé)人確認(rèn)，并以此形成周薪發(fā)放明細(xì)表。每周一早六時(shí)，經(jīng)過(guò)審核確認(rèn)的薪酬發(fā)放明細(xì)表，將在8小時(shí)內(nèi)完成周薪發(fā)放內(nèi)部審批流程，確保能夠?qū)⒚恳还P周薪按時(shí)發(fā)放至施工人員的手上。

干著活、放著心

“雨虹工匠這個(gè)平臺(tái)。對(duì)我們工友這塊是有很大的受益。周薪制解決了工友的這個(gè)生活開銷、開支，每周都能拿到相應(yīng)的生活費(fèi)。每天工友上班打卡、下班打卡，也給施工成本提供了參考。更為重要的是，保險(xiǎn)對(duì)工人的人身安全及家人帶來(lái)了更大的保障，讓工人干著活、放著心，讓家人少一份擔(dān)憂?！?/p>

這是來(lái)自東方雨虹合作工長(zhǎng)黃康孝的認(rèn)可。從2006年在北京奧運(yùn)場(chǎng)館與東方雨虹結(jié)緣至今，他已經(jīng)從一個(gè)散兵游泳的狀態(tài)，發(fā)展到將近二十人的、專業(yè)的施工團(tuán)隊(duì)。

備受廣大工友認(rèn)可的“雨虹工匠平臺(tái)”是一站式解決用工需求的服務(wù)平臺(tái)，以人找活、活找人、人找人為核心業(yè)務(wù)，同時(shí)兼顧項(xiàng)目過(guò)程管控功能。平臺(tái)為注冊(cè)的隊(duì)伍提供免費(fèi)的人臉+定位考勤記工功能、施工日志功能；還有多款團(tuán)體意外險(xiǎn)可供選擇，保險(xiǎn)可隨上隨撤，簡(jiǎn)單、靈活、易操作。不僅如此，平臺(tái)還支持靈活用工業(yè)務(wù)，讓廣大工長(zhǎng)們放心承接項(xiàng)目。

從工人到工匠

如何“授之以漁”，全面提升勞務(wù)工人的技能，也是社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。為行業(yè)培育工匠，是東方雨虹數(shù)十年一直堅(jiān)持的行動(dòng)。在行業(yè)內(nèi)籌建東方雨虹職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校，打造知識(shí)型、創(chuàng)新型技能人才隊(duì)伍，培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才；堅(jiān)持以賽促學(xué)，連續(xù)十一年舉辦東方雨虹瓷磚鋪貼與美縫競(jìng)技大賽、連續(xù)10年主辦“雨虹杯·匠人心”全國(guó)建筑防水職業(yè)技能大賽，連續(xù)承辦全國(guó)裝配式建筑行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽等，培養(yǎng)選拔高水平技術(shù)技能人才，為行業(yè)技能人才的高質(zhì)量發(fā)展提供了重要推力。